Berichten

Kantonrechter wijst ontbindingsverzoek werkgever af
ArbeidsrechtIndien de werkgever een ontbindingsverzoek bij de rechtbank indient vanwege disfunctioneren van de werknemer, dan moet de werkgever dit disfunctioneren goed onderbouwen. De rechtbank heeft in een recente uitspraak het volgende van groot belang…

De verstoorde arbeidsverhouding
ArbeidsrechtDe werkgever kan bij de kantonrechter verzoeken om ontbinding van de arbeidsovereenkomst met een werknemer. De wet eist dat de werkgever een redelijke grond voor ontslag heeft. Indien de redelijke grond, genoemd in artikel 7:669 lid 3 BW,…

Billijke vergoeding voor werknemer die om ontbinding verzoekt
ArbeidsrechtEen verzoek om ontbinding van de arbeidsovereenkomst kan door zowel de werkgever als de werknemer worden ingediend. Artikel 7:671c lid 1 BW noemt voor een dergelijk verzoek van de werknemer het volgende:
De kantonrechter kan op verzoek van de…